Արմինֆո. 2021 թվականի հունվարից ուժի մեջ է մտել ԵԱՏՄ պետությունների աշխատավորների կենսաթոշակային ապահովման շուրջ համաձայնագիրը։ Այդ մասին հունվարի 29 - ին Մոսկվա-Բիշքեկ-Երեւան-Մինսկ-Նուր-Սուլթան տեսակամուրջի ժամանակ հայտարարել Է Եվրասիական տնտեսական հանձնաժողովի տնտեսության եւ ֆինանսական քաղաքականության հարցերով Կոլեգիայի անդամ (նախարար) Տիմուր Ժակսիլիկովը։
Նա նշել է, որ եթե, օրինակ, քաղաքացին իր կյանքի ընթացքում աշխատել է ԵԱՏՄ երկու կամ ավելի երկրներում, ապա թոշակի անցնելիս կլինի հնարավորություն է հաշվի առնել աշխատանքային ստաժը, որը նա, ընդհանուր առմամբ, ունի: Համաձայնագրի հիմնական նպատակը աշխատողների կենսաթոշակային ինչպես նաեւ աշխատանքի տեղավորման պետության քաղաքացիների իրավունքների նույն պայմաններով կազմավորումն է, պահպանումն ու իրագործումը: Փաստաթուղթը սահմանում է միության մի երկրից մյուսը կենսաթոշակի արտահանման կարգն ու մեխանիզմը, նախատեսում է ԵԱՏՄ պետություններում աշխատանքի ստաժի հանրագումարում ՝ կենսաթոշակի իրավունքը որոշելու համար: "Քաղաքացին թոշակի անցնելիս ընտրելու է, թե որ երկրում է ուզում թոշակ ստանալ. կամ մշտական բնակության երկրում (և այն ժամանակ մյուս կողմերը, որոնց վրա նա աշխատում է, կարտահանվեն), կամ տեղափոխվում է և այլ երկրում ստանում է իր հասանելիք կենսաթոշակի մի մասը։ Այս համաձայնագրով մենք խթանում ենք աշխատանքային իրավահարաբերությունների և կենսաթոշակային իրավունքների օրինականացումը։ Արտոնությունների տրամադրման հարցը համաձայնագրով նախատեսված չէ և լուծվում է յուրաքանչյուր երկրի ազգային օրենսդրության շրջանակներում", - նշել է ԵՏՀ նախարարը ։
